昆山市非公企业党建工作纪实
在中国特色社会主义发展的新阶段，党的建设和经济发展的双重命题都指向一个落脚点——非公企业既是经济发展的主战场也是党建工作的主阵地。
作为全国改革开放 18 个典型地区之一，昆山在改革开放的各个领域「敢于争第一、勇于创唯一」，创造了一系列令人瞩目的光辉成就，也承担着在「两个率先」进程中先行先试的重要使命。
从 1984 年建立全市第一家非公企业党组织以来，昆山非公企业党组织从无到有、从有到多、从多到强，全面实现了党组织在非公企业的「全覆盖」，应建已建率达到了 100%。
向地方非公党建要生产力，为非公党建工作提供生动的「红色样本」，给全面建成小康社会和现代化探索提供借鉴，成为昆山义不容辞的责任和使命。
经济腾飞的新天地，红旗飘扬的新阵地
东风绽放第一枝，改革开放以来，昆山坚持以经济建设为中心，大力实施开放战略，迅速崛起为闻名海内外的新兴工商城市。
对这个被誉为全球最大笔记本电脑生产基地的城市，业内有句戏言形容其「江湖地位」：昆山 IT 企业感冒的话，国际 II 市场就要打喷嚏。2012 年，在全国进出口贸易形势严峻的背景下，昆山依然实现进出口总值 865.7 亿美元，以区区一县之力占全国进出口总额的 2.24%。
经济体量迅速膨胀，结构效益不断优化，昆山形成了多种所有制经济形态共同发展的良好格局，欧美日韩外资企业纷至沓来。而最为引人瞩目的是，昆山成为台商投资大陆最密集区之一。
昆山全市非公有制经济已占全市经济总量的 98% 以上，集聚了 80 万产业大军，成为名副其实的全市「第一性经济」。
在此过程中，昆山把「亲商、安商、富商」的理念有效融入非公有制企业党建工作之中，主动创新作为，着力构建符合非公有制企业特点、富有活力的党建工作体制机制，有效破解工作难题，走出了一条具有昆山发展特色的非公有制企业党建工作新路子。
全市非公有制企业党建工作从无到有、由点及面、由弱至强，形成了与经济社会发展「并蒂花开」的格局。目前，全市非公企业党组织总量达到 2674 家。非公企业党组织组建率达 95%？，其中规模以上非公企业建立党组织 1764 家，单独组建率动态保持 100%。
昆山是一片「金色」的土地，昆山也是一片「红色」的土地。
在最富生机的领域，构建最富活力的党建
从上世纪 80 年代非公经济的「萌芽期「开始，昆山就敏锐地意识到，在非公经济组织中建立党组织，对于巩固党的执政基础，完善社会主义基本经济制度，引导非公经济组织健康发展具有重要的意义。
昆山市委明确要求各级党组织：「要像抓招商引资一样抓非公经济党建工作」。
构建完善的组织领导体系。牢牢掌握非公企业党建工作的主动权。2004 年 9 月，市委专门设立非公有制经济工委，并逐步在全市构建起市委 → 市委非公经济工委_区镇党（工）委 → 区镇非公有制企业党委 → 区域党建工作站 → 企业党组织的 6 级管理体系，全市非公企业党建工作形成了上下贯通、齐抓共管、条块结合的工作格局和运作模式。
营造入脑入心的宣传发动氛同，努力打造非公企业党建工作的共同体。建立党员领导干部党建工作挂钩联系制度。将每年 5 月和 9 月确定为全市「解决问题月」和「诚信服务月」。组织全市广大机关干部深入企业开展工作，把「亲商、安商、富商」理念融入到非公企业党建之中，赢得业主对党组织的认同。全面推行「党群工作一体化」模式，整合党工组织资源、干部资源和活动资源，实现互动互促、共融共建。
构筑制度保障，夯实非公企业党建工作的支撑力。市级财政每年拨出 300 万元基层党组织专项经费，11 个区镇每年总计划拨 1000 多万元作为专项经费，用于非公企业党的基层组织建设。市委将非公企业党建工作列入对各区镇党（工）委书记履行基层党建责任制的重要考核内容，每年进行量化考核。
有压力也有动力，有目标也有措施，昆山的非公党建走入了严谨有序而朝气蓬勃的快速发展轨道。
为非公经济添动力，输送「红色先锋队」
改革创新是经济社会发展的最大红利，开创非公企业党建工作的新局面，也必须坚定不移走改革创新之路。
昆山坚持把党的政治要求、企业的发展需求和党员的个人追求紧密结合起来，把服务发展、服务企业、服务党员紧密结合起来，大力实施非公有制企业党的建设「影响力工程」，充分发挥党员的先锋模范作用，为企业做大做强输送源源不断的活力。
昆山市富士康科技集团党委书记朱自强是公司 1420 名党员的「当家人」，也是企业科技创新的「领头羊」，由他 1999 年牵头创建的企业研发中心，研发的产品 90% 以上达到国际先进水平。
广泛开展先进基层党组织创建和争当优秀共产党员活动，先后命名 125 家非公企业「党建工作示范点」和 500 名非公企业「党员先锋岗」，及时总结推广非公企业党建陈惠芬「融和工作法」，积极树立榜样、宣传典型，提升非公企业党建在业主和员工中的影响力。
微盟电子（昆山）有限公司研发团队中有 168 名党员，他们成功研发了 10 英寸笔记本电脑产品，为企业发展培育了新的增长点。
仁宝电子科技（昆山）有限公司党总支书记为提高企业出口产品通关效率，利用休息时间组织报关培训班，并与海关协商采用「无纸化报关」、「月结申报」等办法，创造了「昆山通关效率」。
目前，全市非公企业党员共计 18000 多名，其中关键岗位党员占比达到 75% 以上，近两年为企业实施科技攻关项目 13000 多个，创造经济效益 300 多亿元。
服务企业扎根企业，手拉得紧心才贴得近
党组织的凝聚力和号召力，就体现在团结带领人民群众凝心聚力谋发展上，为非公企业发展做好贴心、高效的服务，才能让党组织的生命力扎根在企业的血脉里。
昆山的非公企业党组织以企业发展为核心，围绕企业的生产经营制定党组织的工作目标、活动计划、工作措施等，把企业发展的热点、难点问题作为党建工作的重点，积极开展各种行之有效的活动，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用，以「有为」赢得了「有位」。
针对企业生产经营中的困难，在党员职工中开展节能降耗、技术攻关、提合理化建议等主题活动，带动其他职工，集中职工智慧，帮助企业寻找扭亏解困的好路子。
富士康科技集团党委开展合理化提案活动，近两年共征得各类提案 16307 项，为企业带来效益和节省开支近 8000 万元。捷安特（中国）有限公司党总支每年组织开展「我为企业献一计」活动，党员职工先后提交合理化建议 8 万多条，创造经济效益 10 多亿元。
在 2008 年国际金融危机带来冲击后，昆山提出「一个党组织稳定一家企业」的要求，充分发挥非公企业党组织密切联系群众的优势，建立完善企业劳资纠纷预警调处机制，一旦发生劳资纠纷，党组织和党员要第一个知晓、第一时间参与，成为联系沟通的第一桥梁、矛盾化解的第一方阵，发挥了维护企业和谐稳定的桥梁纽带作用，为从容应对金融危机立下不能忘记的功劳。
陈惠芬、宋郑还、高裕弟……一个个鲜明的共产党员形象。一桩桩在推动经济发展中富有成效的工作，展示了昆山市非公企业党建工作闪亮的新成就，更重要的是它向海内外社会各界传递了一个强有力的信号，体现了昆山在中国特色社会主义道路上改革创新、「两个率先」的坚定决心和信心。凝聚了全市各界特别是广大非公企业率先发展、加快发展的信心和水平，在更高水平推进率先基本实现现代化的道路上阔步前进。
责任编辑：夏玉兰
作者 许晓明 王焱